diplomski rad
Utjecaj socio-demografskih obilježja zaposlenika na zadovoljstvo internom komunikacijom

Marina Grgurić (2018)
Sveučilište u Rijeci
Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu
Citirajte ovaj rad...

Grgurić, M. (2018). Utjecaj socio-demografskih obilježja zaposlenika na zadovoljstvo internom komunikacijom (Diplomski rad). Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:886816

Grgurić, Marina. "Utjecaj socio-demografskih obilježja zaposlenika na zadovoljstvo internom komunikacijom." Diplomski rad, Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu, 2018. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:886816

Grgurić, Marina. "Utjecaj socio-demografskih obilježja zaposlenika na zadovoljstvo internom komunikacijom." Diplomski rad, Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu, 2018. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:886816

Grgurić, M. (2018). 'Utjecaj socio-demografskih obilježja zaposlenika na zadovoljstvo internom komunikacijom', Diplomski rad, Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu, citirano: 19.08.2019., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:886816

Grgurić M. Utjecaj socio-demografskih obilježja zaposlenika na zadovoljstvo internom komunikacijom [Diplomski rad]. Opatija: Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu; 2018 [pristupljeno 19.08.2019.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:886816

M. Grgurić, "Utjecaj socio-demografskih obilježja zaposlenika na zadovoljstvo internom komunikacijom", Diplomski rad, Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu, Opatija, 2018. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:886816