prikaz prve stranice dokumenta Sustav praćenja, ocjenjivanja i kompenzacija radnika u turizmu i ugostiteljstvu
Pristup korisnicima matične ustanove
završni rad
Sustav praćenja, ocjenjivanja i kompenzacija radnika u turizmu i ugostiteljstvu
2017. urn:nbn:hr:191:211888
Grašo, Eni
Sveučilište u Rijeci
Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu

Citirajte ovaj rad

Grašo, E. (2017). Sustav praćenja, ocjenjivanja i kompenzacija radnika u turizmu i ugostiteljstvu (Završni rad). Opatija: Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:211888

Grašo, Eni. "Sustav praćenja, ocjenjivanja i kompenzacija radnika u turizmu i ugostiteljstvu." Završni rad, Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu, 2017. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:211888

Grašo, Eni. "Sustav praćenja, ocjenjivanja i kompenzacija radnika u turizmu i ugostiteljstvu." Završni rad, Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu, 2017. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:211888

Grašo, E. (2017). 'Sustav praćenja, ocjenjivanja i kompenzacija radnika u turizmu i ugostiteljstvu', Završni rad, Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu, citirano: 28.11.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:211888

Grašo E. Sustav praćenja, ocjenjivanja i kompenzacija radnika u turizmu i ugostiteljstvu [Završni rad]. Opatija: Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu; 2017 [pristupljeno 28.11.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:211888

E. Grašo, "Sustav praćenja, ocjenjivanja i kompenzacija radnika u turizmu i ugostiteljstvu", Završni rad, Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu, Opatija, 2017. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:211888

Za citiranje koristite ovu mrežnu adresu: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:211888
Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.
Podaci o radu
NaslovSustav praćenja, ocjenjivanja i kompenzacija radnika u turizmu i ugostiteljstvu
Naslov (engleski)The System of Employee Monitoring, Evaluating and Compensation in the Hospitality industry
AutorEni Grašo
MentorZdenko Cerović (mentor)
Ustanova koja je dodijelila
akademski / stručni stupanj		Sveučilište u Rijeci
Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu
Opatija
Datum i država obrane2017-07-12, Hrvatska
Znanstveno / umjetničko
područje, polje i grana		DRUŠTVENE ZNANOSTI
Ekonomija
Sažetak
Rad „Sustav praćenja, ocjenjivanja i kompenzacija radnika „ temelji se na ljudskim potencijalima u turizmu. Predmet rada su karakteristike ljudskih potencijala u turizmu i ugostiteljstvu te metode motivacije i praćenja radne uspješnosti. Zaposlenici su navrijedniji resurs svake organizacije te su za uspjeh organizacije važna brojna ulaganja u ljudske potencijale. Problematika obrađena u ovome radu su optimalne metoda motiviranja ljudskih potencijala. Navedena problematika prikazana je kroz istraživanje provedeno u agencijama otoka Krka gdje su ispitanici bili zaposlenici i poslodavci. Postavljena su im gotovo ista pitanja percipiranja optimalnih metoda motivacije i mjerenja radne uspješnosti. Njihovi odgovori su analizirani i grafički prikazani, a potom i uspoređeni. Usporedbom je postignut zaključak o različitim stavovima zaposlenika i poslodavaca u pogledu motivacije. Prema dobivenim rezultatima predstavljen je model optimalnog sustava praćenja i ocjenjivanja radnika.
Ključne riječi
Jezikhrvatski
URN:NBNurn:nbn:hr:191:211888
Studijski programNaziv: Poslovna ekonomija u turizmu i ugostiteljstvu; smjerovi: Poduzetništvo u turizmu i ugostiteljstvu, Menadžment u turizmu, Menadžment u hotelijerstvu, Međunarodni menadžment u turizmu i ugostiteljstvu, Menadžment događaja i slobodnog vremena
Smjer: Menadžment u hotelijerstvu
Vrsta studija: sveučilišni
Stupanj studija: preddiplomski
Akademski / stručni naziv: sveučilišni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije (univ. bacc. oec.)
Vrsta resursaTekst
Način izrade datotekeIzvorno digitalna
Prava pristupaPristup korisnicima matične ustanove
Uvjeti korištenjaIkona licence Zaštićeno autorskim pravom.
Datum i vrijeme pohrane2018-02-09 17:45:20