prikaz prve stranice dokumenta Utjecaj socio-demografskih obilježja zaposlenika na zadovoljstvo internom komunikacijom
Pristup korisnicima matične ustanove
diplomski rad
Utjecaj socio-demografskih obilježja zaposlenika na zadovoljstvo internom komunikacijom
2018. urn:nbn:hr:191:886816
Grgurić, Marina
Sveučilište u Rijeci
Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu

Citirajte ovaj rad

Grgurić, M. (2018). Utjecaj socio-demografskih obilježja zaposlenika na zadovoljstvo internom komunikacijom (Diplomski rad). Opatija: Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:886816

Grgurić, Marina. "Utjecaj socio-demografskih obilježja zaposlenika na zadovoljstvo internom komunikacijom." Diplomski rad, Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu, 2018. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:886816

Grgurić, Marina. "Utjecaj socio-demografskih obilježja zaposlenika na zadovoljstvo internom komunikacijom." Diplomski rad, Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu, 2018. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:886816

Grgurić, M. (2018). 'Utjecaj socio-demografskih obilježja zaposlenika na zadovoljstvo internom komunikacijom', Diplomski rad, Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu, citirano: 28.11.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:886816

Grgurić M. Utjecaj socio-demografskih obilježja zaposlenika na zadovoljstvo internom komunikacijom [Diplomski rad]. Opatija: Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu; 2018 [pristupljeno 28.11.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:886816

M. Grgurić, "Utjecaj socio-demografskih obilježja zaposlenika na zadovoljstvo internom komunikacijom", Diplomski rad, Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu, Opatija, 2018. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:886816

Za citiranje koristite ovu mrežnu adresu: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:886816
Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.
Podaci o radu
NaslovUtjecaj socio-demografskih obilježja zaposlenika na zadovoljstvo internom komunikacijom
Naslov (engleski)Influence of Socio-demographic Characteristics of Employees on the Satisfaction with Internal Communication
AutorMarina Grgurić
MentorIvana Bilić (mentor)
Ustanova koja je dodijelila
akademski / stručni stupanj		Sveučilište u Rijeci
Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu
Opatija
Datum i država obrane2018-09-10, Hrvatska
Znanstveno / umjetničko
područje, polje i grana		DRUŠTVENE ZNANOSTI
Ekonomija
Sažetak
Interno poslovno komuniciranje jest razmjena mišljenja i ideja zaposlenika unutar određenog poduzeća ili organizacije, između svih hijerarhijskih razina. Osnovne funkcije internog poslovnog komuniciranja jesu kontroliranje, motiviranje, emocionalno izražavanje i informiranje. Sve navedene funkcije od jednake su važnosti kako bi interna komunikacija bila uspješna. Između ostalog, kako bi za internu poslovnu komunikaciju mogli reći da je uspješna, ona mora biti u pravo vrijeme, sažeta i jasna svima. Dokazano je da što je uspješnija komunikacija, to je uspješnije i poslovanje. Zadovoljstvo zaposlenika smatra se ključnim pitanjem za svaku organizaciju. Postoje stavovi prema kojima i manji osobni mjesečni prihodi ne moraju presudno utjecati na zadovoljstvo radnika ukoliko su aktivno i pravovremeno uključeni i obaviješteni o svim relevantnim pitanjima u svezi njihove organizacije u kojoj rade. Kako bi to bilo ostvarivo, u okruženju bi trebalo stvarati i poticati klimu slobodnog protoka informacija i po horizontali i po vertikali, ali i po dijagonali organizacije. Mnogobrojni su faktori koji utječu na uspješnost internog komuniciranja. U ovome radu detaljnije će se istražiti utjecaj sociodemografskih obilježja zaposlenika organizacije na sveukupno zadovoljstvo zaposlenika procesom interne komunikacije. Istraživanje je provedeno na uzorku od 202 ispitanika zaposlenih na svim razinama u turističkoj organizaciji Aminess hoteli & kampovi u Novigradu u Istri.
Ključne riječi
Jezikhrvatski
URN:NBNurn:nbn:hr:191:886816
Studijski programNaziv: Marketing u turizmu
Vrsta studija: sveučilišni
Stupanj studija: diplomski
Akademski / stručni naziv: magistar/magistra ekonomije (mag. oec.)
Vrsta resursaTekst
Način izrade datotekeIzvorno digitalna
Prava pristupaPristup korisnicima matične ustanove
Uvjeti korištenjaIkona licence Zaštićeno autorskim pravom.
Datum i vrijeme pohrane2019-02-22 09:59:38