završni rad
Novi trendovi u menadžmentu ljudskih potencijala

Gita Gorta (2016)
Sveučilište u Rijeci
Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu
Citirajte ovaj rad...

Gorta, G. (2016). Novi trendovi u menadžmentu ljudskih potencijala (Završni rad). Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:661062

Gorta, Gita. "Novi trendovi u menadžmentu ljudskih potencijala." Završni rad, Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu, 2016. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:661062

Gorta, Gita. "Novi trendovi u menadžmentu ljudskih potencijala." Završni rad, Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu, 2016. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:661062

Gorta, G. (2016). 'Novi trendovi u menadžmentu ljudskih potencijala', Završni rad, Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu, citirano: 23.07.2019., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:661062

Gorta G. Novi trendovi u menadžmentu ljudskih potencijala [Završni rad]. Opatija: Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu; 2016 [pristupljeno 23.07.2019.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:661062

G. Gorta, "Novi trendovi u menadžmentu ljudskih potencijala", Završni rad, Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu, Opatija, 2016. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:661062